Суд отклонил иск СФР о возврате пособия по беременности

Судебное разбирательство по вопросу выплаты пособия по беременности и родам завершилось в пользу работодателя. Сотрудница предоставила больничный лист двум работодателям, и каждый из них передал данные в Социальный фонд России (СФР) для назначения пособия. Однако фонд потребовал возмещения расходов и штрафа от второго работодателя, посчитав, что он ошибочно учёл доходы от других мест работы сотрудницы. Суд не поддержал требования фонда.

Суды установили, что второй работодатель был основным, и сотрудница предоставила ему справки о доходах с других мест работы. Организация не знала о подаче больничного листа другим работодателям. СФР не смог доказать, что работодатель должен был выяснить наличие других мест работы.

Законодательство не запрещает выплачивать пособие совместителям, и фонд может учитывать доходы со всех мест работы при расчёте пособия. Этот случай касается бюджетного учреждения, но выводы суда могут быть применимы и к коммерческим организациям.